A CSU Digital lança seu Programa de Trainee 2025. Com 10 vagas disponíveis, oferece formação completa, salário de R$ 8,5 mil e oportunidade de vivências internacionais
A CSU Digital, empresa de destaque no setor de serviços de pagamentos digitais e programas de fidelização, anunciou a abertura de inscrições para o seu Programa de Trainee 2025.
A companhia oferece 10 vagas, distribuídas nas áreas de tecnologia, marketing, finanças, produtos e comercial.
O programa, que está em sua segunda edição, tem duração de dois anos e é voltado para candidatos com graduação entre dezembro de 2022 e dezembro de 2026. Para participar, é necessário que os candidatos tenham disponibilidade para viagens e mudanças, inglês avançado e estejam dispostos a atuar presencialmente.
Os trainees terão acesso a uma trilha de desenvolvimento completa, incluindo projetos desafiadores em diversas áreas da empresa e módulos de treinamento em competências técnicas e comportamentais. Entre os temas abordados, estão metodologias ágeis, inteligência emocional, liderança e inovação tecnológica.
LEIA TAMBÉM
Além disso, os jovens talentos contarão com mentoria de líderes experientes, que são referência em suas respectivas áreas, e terão acesso direto à alta diretoria da companhia, uma oportunidade única de crescimento e aprendizado.
De acordo com Paulo Cesar Correa, diretor de Recursos Humanos da CSU Digital, o programa oferece uma oportunidade excepcional para jovens profissionais apaixonados por tecnologia e inovação. “Eles aprenderão com os melhores especialistas e poderão vivenciar experiências que vão moldar suas carreiras. Nosso objetivo é formar líderes que irão conduzir a transformação digital não apenas no setor financeiro, mas também em setores de alta complexidade”, afirma Correa.
Os trainees que mais se destacarem terão a chance de participar de experiências internacionais, com destaque para as possibilidades de vivências no Vale do Silício, nos Estados Unidos, e no escritório da CSU em Miami. Essas experiências visam conectar os participantes às mais recentes tendências globais e ampliar suas perspectivas sobre o futuro dos serviços financeiros.
A CSU Digital oferece uma remuneração competitiva de R$ 8,5 mil, além de um pacote de benefícios que inclui plano de saúde e odontológico, vale-refeição, seguro de vida, vale-transporte ou estacionamento, e convênios com farmácias e instituições educacionais.
A empresa também proporciona um ambiente de trabalho moderno, com salas de descanso, jogos, música e leitura, incentivando o bem-estar dos colaboradores.
Os interessados podem se inscrever para o Programa de Trainee até o dia 30 de outubro por meio do site. Todo o processo seletivo, incluindo as entrevistas e a contratação, será realizado de forma digital.
O início do programa está previsto para a primeira semana de dezembro de 2024.
+Inscrições para 175 vagas no processo seletivo da Fiocruz terminam na próxima semana
Com mais de três décadas de experiência, a CSU Digital é uma empresa referência em soluções de pagamento digital e programas de fidelização. Seu foco em inovação tecnológica e hiperpersonalização a posiciona como uma das principais empresas do setor financeiro no Brasil. A companhia investe em estratégias modernas, como o uso de Inteligência Artificial, para oferecer soluções que conectam consumidores e empresas de maneira eficiente e inovadora.
+++Acompanhe as principais informações sobre o mercado de trabalho no JC Concursos
Siga o JC Concursos no Google News
CSU
Vagas: 200
Taxa de inscrição:
Não definido
Cargos: Analista,
Analista de Suporte
Áreas de Atuação: Administrativa,
Operacional
Escolaridade: Ensino Superior
Faixa de salário:
Organizadora: O próprio órgão
Estados com Vagas: SP
Mais de 5 mil cidades no Brasil!
+ Mais Lidas
JC Concursos - Jornal dos Concursos. Imparcial, independente, completo.
