Royal Caribbean contrata 300 para trabalhar a bordo

Em média, os selecionados receberão em dólar, entre US$ 675 e US$ 1.300.

Douglas Terenciano
Publicado em 16/09/2013, às 11h35

A Royal Caribbean, empresa especializada em cruzeiros marítimos, abriu processo seletivo visando à contratação de 300 profissionais em diversos cargos para trabalhar a bordo em um transatlântico. Candidatos de todo o país podem se inscrever.

As oportunidades são para as funções de auxiliar de limpeza, atendente de quarto, cozinheiro, bartender, camareiro, assistente de garçom, sommelier e segurança de navio. Para concorrer é necessário ter, no mínimo, 21 anos, além de nível intermediário na língua inglesa e conhecimentos na área desejada. O profissional com fluência no inglês terá um bom diferencial na seleção de candidatos, já que o idioma é considerado a língua oficial em cruzeiros marítimos.

De acordo com assessoria de imprensa, o trabalho a bordo oferece uma grande oportunidade de contato com profissionais de diferentes nacionalidades, a possibilidade de se conhecer diversos países pelo mundo e aperfeiçoar o conhecimento de idiomas, sem gastar com acomodação e refeições, que serão gratuitas.

A Royal está em busca de pessoas dinâmicas, comunicativas, com excelência em serviços e com vivência em hotéis, restaurantes, bares ou mesmo em outras companhias de cruzeiros.

Os salários variam de acordo com o cargo e alguns deles ainda possuem o acréscimo de gorjetas. Em média, os selecionados receberão em dólar, entre US$ 675 e US$ 1.300.

A seleção consiste em análise curricular, entrevista com gestores em inglês e/ou coordenadores pela delegação a bordo e testes específicos da função almejada.

Para participar do processo seletivo os interessados devem enviar currículo atualizado para o e-mail recrutamento@rccl.com.br. Os candidatos que foram pré-selecionados receberão um email informativo com data, local e horário da primeira fase, com entrevista.

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