São diversos cargos disponíveis.
A NeoGrid, empresa especializada em soluções e serviços de tecnologia da informação, abriu processo seletivo visando o preenchimento de 47 vagas em diversos cargos ainda para este ano. Os postos de trabalho estão distribuídos nas localidades de São Paulo (SP), Rio de Janeiro (RJ), Porto Alegre (RS) e Joinville (SC), cidades nas quais a empresa possui escritórios.
As oportunidades são para os cargos de analista e assistente de customer services; analista de pré-vendas; analista de BI; analista de testes; assistente comercial; assistente administrativo; analista de sistemas Java júnior, pleno e sênior; analista de produção suporte 3º nível; analista de qualidade; analista DBA sênior; analista de produto; auxiliar contábil; consultor funcional júnior; consultor de soluções júnior; estagiário e assistente de implantação; gerente de negócios e relacionamento; programador Java júnior, pleno e sênior; e analista de documentação software.
As vagas para cargos efetivos são destinadas a diferentes perfis profissionais. Além da especialização na área da oferta almejada, dentre as aptidões necessárias e que serão consideradas diferenciais no processo seleção são: organização, boa comunicação oral e escrita, comprometimento com metas e resultados e facilidade de relacionamento.
A seleção consiste em análise e triagem curricular, em que candidatos que atenderem o perfil desejado pela companhia serão convocados a segunda etapa com entrevistas individuais junto a gestores responsáveis de recursos humanos da NeoGrid.
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Os interessados em candidatar-se às oportunidades de trabalho devem inscrever seus currículos no site www.neogrid.com, acessando o campo ‘Carreiras’ e seguindo as instruções ali contidas.
Douglas Terenciano/SP
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