Um estudo desenvolvido pela consultoria de recrutamento revela que as principais vagas do mercado financeiro são direcionadas para analistas, especialistas e gerentes de algumas áreas
O mercado financeiro está passando por um período de crescimento significativo na busca por profissionais qualificados, com uma tendência de alta de 25%. Gestoras de investimentos, empresas de meios de pagamento, bancos de investimentos, fintechs e outros segmentos têm impulsionado essa demanda.
Os dados são provenientes de um levantamento realizado pela Robert Half, consultoria de recrutamento.
De acordo com o estudo, algumas áreas específicas têm despontado como as mais procuradas para profissionais executivos. Dentre elas, destacam-se os setores de risco, compliance, finanças, crédito e cobrança.
Para posições de alta e média gerência, as principais vagas são para analistas, especialistas e gerentes em áreas como crédito corporativo, relacionamento com clientes de alta renda, ESG (Environmental, Social and Governance), fusões e aquisições, compliance, auditoria e riscos.
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A projeção salarial do mercado financeiro é dividida em três categorias: 25º, 50º e 75º percentil. A posição 25º representa candidatos novos, que ainda estão em fase de desenvolvimento de suas habilidades e competências. Já a posição 50º abrange profissionais com nível intermediário, que estão em processo de aprimoramento. Por fim, a posição 75º é destinada àqueles que possuem ampla experiência e todas as habilidades desejadas para o desempenho da função, além de certificações e especializações relevantes.
Confira abaixo a faixa salarial de 14 cargos no mercado financeiro:
Essas informações salariais fornecem uma visão abrangente sobre as remunerações esperadas para cada cargo no mercado financeiro, levando em consideração a experiência e as habilidades necessárias. Essa valorização salarial reflete a busca por profissionais altamente capacitados em um setor que está em constante evolução.
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