Processo Seletivo Itaú Unibanco 2023 oferece vagas com salário de R$ 8 mil

O banco Itaú Unibanco está com inscrições abertas para o Programa Trainee 2023, com oportunidades para jovens talentos de diversas áreas em São Paulo. A novidade do Processo Seletivo Itaú Unibanco 2023 para este ano será a realização de encontros presenciais dos participantes da seleção com executivos do Itaú, para conhecerem a atuação das duas trilhas de desenvolvimento do programa.

O Trainee 2023 do banco Itaú Unibanco é voltado para graduados em qualquer curso de longa duração nas áreas de Exatas, Humanas ou Biológicas, que concluíram o ensino superior de dezembro de 2020, a universitários com previsão de formação até julho de 2024. Os candidatos podem escolher entre duas trilhas de desenvolvimento: Negócios Atacado e Negócios Varejo.

Processo Seletivo Itaú Unibanco 2023: pré-requisitos

• São elegíveis graduados em qualquer curso de longa duração (4 anos ou mais) nas áreas de Exatas, Humanas ou Biológicas, a partir de dezembro de 2020 e universitários com previsão de formação até julho de 2024;
• Disponibilidade para trabalhar 8 horas;
• Disponibilidade para residir em São Paulo;
• Inglês: a partir de avançado para Negócios Atacado. Não é exigido para Negócios Varejo.

Na última edição, o programa teve mais de 85 mil inscritos, firmando-se na lista dos programas de trainee mais procurados do país. O Itaú busca compor turmas cada vez mais diversas: dos 55 aprovados em 2022, 58% são mulheres e 42% se autodeclaram negros. Houve ainda um aumento no número de aprovados, que passou de 40 em 2021 para 55 este ano, o que demonstra a qualidade e o preparo dos candidatos já no processo seletivo.

Em ambas as trilhas de desenvolvimento, Negócios Varejo e Negócios Atacado, os trainees do Processo Seletivo Itaú Unibanco 2023 terão a oportunidade de atuar em novos modelos de trabalho no Itaú, aplicando ferramentas e metodologias inovadoras que proporcionam o entendimento das transformações do banco e entrega de valor para os clientes. Também será possível que cada trainee defina as áreas do seu job rotation junto aos gestores e a área de Pessoas do Itaú, criando uma jornada personalizada, de acordo com seus interesses de carreira.

Para tornar o programa cada vez mais democrático, o Itaú tem feito ajustes a cada edição. De 2020 em diante, exigências de currículo têm sido simplificadas - o idioma Inglês, por exemplo, é exigido apenas para vagas que realmente necessitam desse conhecimento. Na primeira fase, são avaliados apenas os aspectos profissionais dos candidatos; os avaliadores não têm acesso a nenhum dado pessoal do inscrito, apenas a seus conhecimentos e experiências. Todos os executivos do banco passam por um treinamento de vieses inconscientes para que o processo seletivo tenha foco somente nas habilidades e potencialidades do candidato.

Além disso, o banco mantém uma série de parceiros especializados em diversidade. Para o pilar Racial, conta com apoio do grupo de afinidade interno Blacks at Itaú, e realiza preparação para candidatos negros etapa a etapa.

"Estamos em um momento de transformação cultural muito inspirador no Itaú; anunciamos recentemente nosso novo conjunto de valores corporativos, que estamos chamando de Cultura Itubers, e a chegada de novos trainees será parte desse processo", comenta Sergio Fajerman, diretor e membro do Comitê Executivo do Itaú Unibanco responsável pela área de Pessoas. "Mais do que currículo, queremos pessoas com vivências diversas, que se arrisquem, sejam ambiciosas, valorizem o trabalho em equipe, sejam movidas por resultados e que, acima de tudo, possam contribuir para as discussões e no desenvolvimento de serviços que atendam cada vez mais às necessidades e desejos dos nossos clientes", conclui o executivo.

Como se inscrever no Processo Seletivo Itaú Unibanco 2023

Para fazer a inscrição no Processo Seletivo Itaú Unibanco 2023, os interessados devem acessar o site "Trainee Feito Com Você", que além da página de inscrição, conta com conteúdo preparatório exclusivo, dicas sobre o processo e depoimentos de ex-trainees do banco. A previsão de início das atividades é em janeiro de 2023. Período de inscrição vai de 3 de agosto a 5 de setembro de 2022.

O processo seletivo consiste em cinco etapas: inscrição; testes on-line; resolução de um business case on-line; dinâmica em grupo; e entrevista final com os executivos. Também haverá lives e webinars com trainees e líderes do banco para explicar sobre negócios do banco de Varejo e do banco de Atacado. A ideia é apresentar um pouco da rotina e principais desafios das diferentes áreas dos negócios, para que os candidatos conheçam mais sobre o dia a dia de um trainee.

Futuros líderes do Itaú Unibanco

O Processo Seletivo Itaú Unibanco 2023 tem a missão de desenvolver e acelerar a carreira dos talentos participantes, formando os futuros líderes da organização. Os trainees têm oportunidade de participar de um programa personalizado, em que vivenciam práticas profissionais desafiadoras, com treinamentos técnicos e comportamentais exclusivos. Recebem ainda uma mentoria individual com acompanhamento próximo da alta liderança do banco, além de networking e da oportunidade de trocar experiências com executivos da organização. Também serão oferecidos cursos para aqueles que ainda não dominam o idioma Inglês.

Alguns dos temas dos treinamentos que serão aplicados aos trainees são: Mercado Financeiro;  Tecnologia; Metodologias Ágeis; Cultura e Diversidade; e Inteligência Emocional. E, além da parte técnica, as trilhas de desenvolvimento oferecem vivências em grupo e dinâmicas diferentes, que trabalham autonomia, liderança e contato com as mais diversas áreas do banco, de acordo com a trilha de negócios escolhida.

Os trainees também terão um contato próximo com a liderança do banco nos Executive Talks - agendas de conversas para conhecer mais de perto os líderes da organização e aprender sobre estratégias de negócio, novidades e desafios do dia a dia de diferentes áreas. Os aprovados também terão um acompanhamento próximo da Área Pessoas e dos seus gestores durante todo o programa, garantindo o direcionamento e apoio a cada um, priorizando experiências personalizadas de acordo com vivências que façam sentido para cada trajetória.

Os trainees do Itaú Unibanco terão R$ 8.000, mais participação nos lucros e resultados; Auxílio Refeição; Auxílio Alimentação; Assistência Médica e Odontológica; Vale Transporte; Auxílio creche para filhos de até 71 meses; Seguro de Vida; Farmácia; e Convênio com Academias e Gym Pass. Outros benefícios por ser colaborador Itaú incluem o IUPP - programa de vantagens, descontos e serviços exclusivos de diversos parceiros no Brasil e na América Latina. Só no Brasil são mais de 1.100 parceiros cadastrados, desde lojas de decoração, grandes varejistas, presentes e entretenimento; Previdência - Os planos de previdência complementar são investimentos de longo prazo que permitem acumular, de forma segura, recursos para que você e sua família possam ter mais qualidade de vida no futuro; e Incentivo a curso de idiomas (sujeito a regra de elegibilidade).

+ Resumo Empregos Itaú Unibanco 2023

Itaú Unibanco
Vagas: Não definido
Taxa de inscrição: Não definido
Cargos: Estagiário
Áreas de Atuação: Administrativa, Operacional
Escolaridade: Ensino Superior
Faixa de salário:
Estados com Vagas: SP

+ Agenda

03/08/2023 Abertura das inscrições
31/12/2023 Encerramento das inscrições

Jornalista profissional com experiência em jornalismo impresso e on-line do JC Concursos, com reportagens sobre concursos públicos, área jurídica, educação e mercado de trabalho / economia. Também trabalhou como redator em agência de notícias e assistente de comunicação / assessoria de imprensa em órgão público municipal.