O Instituto Caldeira prorrogou as inscrições para o Geração Caldeira, um programa gratuito que forma talentos para a nova economia. Saiba mais sobre como se inscrever e os benefícios oferecidos
As inscrições para o processo seletivo da nova turma do Geração Caldeira, programa que seleciona e forma talentos para a nova economia, foram prorrogadas. Realizado pelo Instituto Caldeira, hub de inovação localizado em Porto Alegre (RS), o programa é destinado a jovens de todo o Brasil, que tenham entre 16 e 24 anos de idade, e que estejam cursando ou tenham cursado o ensino médio na rede pública (ou particular com bolsa acima de 50%).
O Geração Caldeira é gratuito, e mira atingir 10 mil inscritos nesta edição. Os 200 alunos selecionados ao fim do processo seletivo recebem bolsa de R$ 3 mil durante a etapa presencial e são encaminhados para vagas de trabalho. As inscrições podem ser feitas no site oficial.
As trilhas educacionais oferecidas neste ciclo são Marketing e Design, Programação Python, Programação Java, e Gestão e Vendas. O Geração Caldeira inclui certificações de grandes empresas de tecnologia (Oracle, AWS, Microsoft, Google, Salesforce e Nvidia), acesso à Comunidade Caldeira - com mais de 500 empresas -, rede de desenvolvimento coletivo e apoio individual, e preparação comportamental para o mercado de trabalho.
“Além do conteúdo do programa em si, os participantes têm acesso aos eventos, empresas e espaços físicos do Caldeira, o que possibilita uma imersão profunda em um ecossistema voltado à inovação e à nova economia”, destaca Pedro Valério, Diretor Executivo do Instituto Caldeira.
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“Ao final do programa, encaminhamos os jovens formados para processos seletivos com empresas que são nossas parceiras de empregabilidade, garantindo aos alunos acesso a vagas exclusivas de trabalho e matching com oportunidades relevantes no mercado”, complementa.
Na fase inicial do processo seletivo, os inscritos terão acesso à plataforma do curso e deverão concluir as trilhas de aprendizado online até 1º de julho. Os alunos que concluírem a etapa online farão uma prova técnica, também online; e aqueles que obtiverem uma boa média na prova e um bom desempenho geral estarão aptos a participar do Bootcamp GC, etapa híbrida composta por desafios e capacitações.
A partir do Bootcamp, 400 alunos serão selecionados para uma entrevista individual presencial no Instituto Caldeira. De agosto a dezembro, os 200 jovens finalistas entram para o Geração Caldeira, participando da etapa presencial realizada no hub. Por fim, os alunos formados serão encaminhados para processos seletivos com empresas parceiras de empregabilidade. Jovens que não tiverem condições de participar da etapa presencial ainda podem participar da etapa online e receber a certificação da trilha escolhida.
Da primeira turma do Geração Caldeira, que teve 50 estudantes, quase a totalidade conquistou emprego com parceiros do hub: o índice de empregabilidade foi de 92%, e a contratação ocorreu em até quatro meses após o término do programa. A formatura da segunda turma aconteceu no último mês de dezembro, e, três meses depois , mais de 80 dos alunos já estavam atuando em empresas como Sebrae, Banrisul, SLC, Agibank, Sicredi e DLL.
Entre ações recorrentes que fazem parte das rotinas do Geração Caldeira estão o Dia D Caldeira (encontros presenciais no hub que acontecem, em média, um sábado por mês), o GC Talks (webinars com convidados de destaque em suas áreas), a Parada Tech (uma reunião semanal online da comunidade de alunos, para estudar no formato “sozinho- juntos”), e o GC Labs (a possibilidade de estudar presencialmente no Instituto Caldeira durante a semana, aproveitando as palestras que o hub oferece).
A iniciativa conta com o apoio da Secretaria de Educação e da Secretaria de Justiça, Cidadania e Direitos Humanos do Rio Grande do Sul. O Geração Caldeira tem como mantenedores os Institutos Helda Gerdau, Jama, SLC, além da Fundação A.J Renner e das empresas Banrisul, Oracle, Randoncorp e do Sebrae.
O Instituto Caldeira é um hub de inovação e fomento à nova economia, localizado em Porto Alegre (RS). Estabelecido em mais de 22 mil m² no Distrito Industrial da capital gaúcha, o Caldeira promove programas de aceleração para startups, eventos de networking e programas de inovação aberta.
Com mais de 20 salas de reunião, quatro espaços de eventos e cerca de 120 posições de coworking para uso dos membros, o espaço físico abriga ainda empresas, startups, poder público e universidades, unindo iniciativas diversas em prol do desenvolvimento tecnológico na região.
Além dos programas de desenvolvimento de startups, o Caldeira realiza eventos semanais sobre temas centrais para o avanço do ecossistema de inovação. A plataforma de educação do Caldeira, o Campus Caldeira, também é sediada no espaço físico exclusivo dedicado a operações de ensino superior e profissionalizante.
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