O Ministério Público do Estado do Rio Grande do Sul recebe inscrições para estágio na Promotoria de Justiça de Cruz Alta
Douglas Terenciano Publicado em 07/03/2019, às 11h35
O Ministério Público do Estado do Rio Grande do Sul (MP/RS) está com inscrições abertas para processo seletivo que visa a contratação de estagiários, bem como a formação de cadastro de reserva, para atuarem junto à Promotoria de Justiça de Cruz Alta.
Podem se inscrever os universitários matriculados no curso de direito, com disponibilidade para cumprir jornada de estágio de 30h semanais, no período diurno. É necessário cursar entre o 4º e o 9º semestre.
O Ministério Público do Estado do Rio Grande do Sul oferece bolsa-auxílio no valor de R$ 4,88 por hora, além de auxílio-alimentação (R$ 11 por dia) e auxílio-transporte (R$ 8,60 por dia).
Com duração de até duas horas, o processo seletivo consistirá em uma redação, prevista para o dia 13 de março, às 09h30, na sede da Promotoria. Haverá, ainda, etapa final com entrevista.
As inscrições vão até o dia 7 de março, das 08h30 às 12h e das 13h30 às 18h, na sede da Promotoria de Justiça de Alta Cruz, situada a rua Voluntários da Pátria, nº 729, no centro da cidade.
Considerada um dos momentos mais decisivos do processo da seleção de estágio, a entrevista oferece ao recrutador a possibilidade de conhecer as habilidades técnicas e comportamentais do candidato, além de saber o que o concorrente espera da organização e de que forma poderá contribuir para o alcance dos objetivos da empresa. Por outro lado, o entrevistado tem a chance única de fazer uma boa apresentação pessoal, o que poderá colocá-lo à frente dos demais que disputam a vaga.
A principal recomendação para o candidato é apresentar-se de forma positiva, expondo com clareza suas habilidades e evidenciando seus objetivos profissionais. Geralmente, as companhias esperam que o postulante possua as competências para a vaga solicitada e, é no momento da entrevista, que essa qualificação será avaliada.
Antes da entrevista, a dica é pesquisar sobre as missões e valores da empresa e fazer uma lista de perguntas que poderão ser feitas pelo entrevistador para tentar respondê-las. Outro ponto determinante é relacionar seus pontos fortes e fracos, procurando soluções para minimizar os desfavoráveis. Além disso, é fundamental buscar informações sobre a vestimenta adequada para o ambiente em questão e o acesso ao local da entrevista, evitando chegar atrasado.
Na hora da entrevista, seja transparente e responda de forma tranquila, sem mentiras ou exageros. Tente apontar os pontos fortes e fracos de maneira sincera e especifique as qualidades para o cargo desejado, sem exceder quanto ao seu potencial. Também é importante evitar falar mal da empresa ou dos colegas com quem trabalha ou trabalhou e, em hipótese alguma, coloque no currículo ou crie histórias que não poderão ser comprovadas.