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Concurso Prefeitura Oiapoque (AP)

Orgão: Prefeitura Oiapoque
Nº vagas:111
Taxa de inscrição: De R$ 64,00 Até R$ 112,00
Cargos: Professor, Fiscal, Técnico
Áreas de Atuação: Administrativa, Saúde, Educação, Fiscal, Segurança Pública
Escolaridade: Ensino Médio, Ensino Técnico, Ensino Superior
Faixa de salário: De R$ 1138,00 Até R$ 5000,00
Organizadora: Planejar Concursos
Estados com Vagas: AP
Cidades: Oiapoque - AP

Agenda

Abertura das inscrições02/12/2019
Encerramento das inscrições20/12/2019
Prova26/01/2020
Divulgação do Resultado16/03/2020

+Sobre o concurso


Redação
Publicado em 06/12/2019, às 11h48 - Atualizado em 17/03/2020, às 18h00


O edital do concurso da Prefeitura de Oiapoque, cidade localizada no Estado do Amapá (AP), oferece 111 vagas em diversos cargos de níveis médio, técnico e superior.

As inscrições serão recebidas até o dia 20 de dezembro de 2019, através do site da banca organizadora do processo de seleção, que é www.planejarconcursos.com.br. As taxas custam R$ 64 (níveis médio e técnico) e R$ 112 (formação superior).

Todos os inscritos no concurso da Prefeitura de Oiapoque serão avaliados por meio de prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório.

Informações complementares

Distribuição das vagas

Candidatos que têm o ensino médio e/ou curso técnico podem disputar as funções de agente administrativo (15 vagas), agente de fiscalização ambiental (2), agente de tributos (3), agente fiscal de trânsito (6), fiscal de obras (3), técnico em enfermagem (6), técnico em informática (2), técnico em RH (2), técnico em segurança do trabalho (1), guarda municipal (6) e técnico em contabilidade (1). Os salários são de R$ 1.400 para o posto de guarda e R$ 1.138 para os demais empregos.

Para nível superior, as chances são para as carreiras de administrador (1), arquiteto (1), assistente social (1), biomédico (1), contador (1), educador ambiental (2), enfermeiro (2), engenheiro ambiental (1), engenheiro civil (1), engenheiro florestal (1), farmacêutico (1), fonoaudiólogo (1), médico clínico geral (1), nutricionista (1), pedagogo (5), procurador jurídico (1), psicólogo (1), secretário executivo (1), tecnólogo em gestão ambiental (1), turismólogo (1) e professor (38). As remunerações variam de R$ 1.668,45 a R$ 5.000.

Conteúdo programático parcial

Comum aos cargos de níveis médio e técnico

  • Língua portuguesa: Interpretação de Textos; Ortografia; Acentuação Gráfica; Divisão Silábica; Flexão Nominal; Tempos e Modos Verbais; Emprego de Palavras Invariáveis; Concordância Nominal e Verbal; Regência Nominal e Verbal; Emprego da Crase, Pontuação; Semântica; Morfologia: Prefixos e Sufixos; Classes de Palavras e Mecanismo de flexão; Colocação Pronominal. Sintaxe; Análise Sintática: Termos Essenciais, integrantes e acessórios da oração; Oração coordenada e subordina.
  • Matemática: Equação do 1.º e 2º grau; conjuntos numéricos; operações com números naturais; expressão simples e composta; divisibilidade; múltiplos e diversos; fatoração, problemas com quatro operações, MDC e MMC; fração ordinária; potências e raízes; grandezas proporcionais; razão; porcentagem; juros; regra de três simples e composta; desconto; números primos; sistema métrico decimal: (comprimento, superfície, volume, capacidade e massa); Gráficos. Potenciação, Radiciação, Função, Quadrática e Problemas.
  • Conhecimentos de informática: Conceitos básicos: novas tecnologias e aplicações, ferramentas e aplicativos, procedimentos de informática, tipos de computadores, conceitos de hardware e de software. Ambiente Windows (versões 7 e 8): noções de sistemas operacionais, programas e aplicativos e conceitos de organização e de gerenciamento de informações, arquivos, pastas e programas. Microsoft Office (versões 2003, 2007 e 2010): Word (editor de textos), Excel (planilhas), Power Point (apresentações), Outlook, OneNote Lync. Redes de computadores: conceitos básicos, ferramentas, aplicativos e procedimentos de internet, extranet e intranet. Programas de navegação: Microsoft Internet Explorer, Mozilla Firefox, Google Chrome, Safari e Opera. Utilização de internet: Sítio s de busca e pesquisa, ambientes colaborativos. Redes sociais, computação nas nuvens (cloudcomputing). Segurança da informação: noções de vírus, worms e outras pragas virtuais, técnicas de fraude e invasão de sistemas, aplicativos (antivírus, firewall, antispyware etc.), procedimentos de segurança e backup.

Concurso da Prefeitura de Oiapoque: dica de estudo

Acompanhamento

A equipe JC Concursos disponibiliza o resumo do concurso da Prefeitura de Oiapoque nesta página, com as principais informações do processo de seleção. Mais informações estão disponíveis abaixo, no edital anexado.

Edital e Anexos


Abertura (06/12/2019)

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+Notícias do concurso Prefeitura Oiapoque (AP)


Concurso da Prefeitura de Oiapoque: vista da cidade - Divulgação

Concurso da Prefeitura de Oiapoque AP abre 111 vagas

Patricia Lavezzo | patricia@jcconcursos.com.br | Publicado em 06/12/2019, às 11h57


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Sobre Prefeitura Oiapoque

O Brasil conta, hoje, com 5.570 prefeituras espalhadas por municípios dos 26 Estados do país, além do Distrito Federal. Os municípios são uma circunscrição territorial dotada de personalidade jurídica e com certa autonomia administrativa, sendo as menores unidades autônomas da Federação. Uma prefeitura é a sede do poder executivo do município (semelhante à câmara municipal, em Portugal). Esta é comandada por um prefeito (nas cidades brasileiras e por um presidente de câmara nos municípios portugueses) e dividida em secretarias de governo, como educação, saúde ou meio ambiente. O termo prefeitura também pode designar o prédio onde está instalada a sede do governo municipal, também chamado de paço municipal onde geralmente se localiza o gabinete do prefeito. A instituição da prefeitura de seu encarregado maior, o "prefeito", é algo relativamente novo na história do Brasil. O poder hoje exercido pela prefeitura foi anteriormente exercido pela câmara municipal, pelo conselho de intendência e pela intendência municipal. As prefeituras são órgãos independentes, que não precisam de autorização por parte das administrações federal ou estaduais para realizarem seus concursos públicos, seja para preenchimento na própria sede ou em secretarias vinculadas à ela.

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