O prazo para efetuar inscrição para concorrer às 682 vagas de Auxiliares Técnicos de Educação (ATEs) estão chegando ao fim. Saiba como participar do processo seletivo
O prazo para efetuar inscrição para concorrer às 682 vagas de Auxiliares Técnicos de Educação (ATEs) estão chegando ao fim. O período vai encerrar nesta sexta-feira, 7 de julho. A Prefeitura de São Paulo, por meio da Secretaria Municipal de Educação, realizará a contratação desses profissionais para suprir as ausências temporárias de titulares afastados por licença médica ou em readaptação funcional.
Os selecionados terão contratos com duração máxima de 12 meses e cumprirão uma jornada de trabalho semanal de 40 horas. Os ATEs serão responsáveis por desempenhar atividades técnico-administrativas nas escolas, atender ao público interno e externo, além de realizar atividades relacionadas à Inspeção Escolar.
O salário mensal para a função é de R$ 1.782,94, acrescido de R$ 999,56 como Abono Complementar. A convocação dos candidatos selecionados será divulgada no Diário Oficial da Cidade, pelas respectivas Diretorias Regionais de Educação, levando em consideração a necessidade de profissionais e a ordem de classificação dos inscritos.
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Os interessados em participar do processo seletivo de Auxiliares Técnicos de Educação (ATEs) devem ler atentamente o comunicado disponível aqui e realizar a inscrição no site contratacaosme.prefeitura.sp.gov.br até o dia 7 de julho de 2023. Caso ocorram problemas de acesso ou dificuldades na efetivação da inscrição, os candidatos podem entrar em contato pelo e-mail smeduvidascontratacao@sme.prefeitura.sp.gov.br.
Vale ressaltar que, no ato da inscrição, quem possuir tempo de serviço deverá anexar documento comprobatório do tempo de experiência, expresso em dias, considerado até 31/12/2022. Para fins de pontuação e classificação, serão utilizados os seguintes critérios:
Para fins de desempate serão considerados na ordem: maior tempo de serviço na Prefeitura do Município de São Paulo; maior tempo de serviço público estadual, federal ou de outro município; maior tempo de serviço/experiência profissional em instituições/empresas privadas; e maior idade.
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Conforme prevê o edital, a classificação prévia dos inscritos sairá no dia 21 de julho. Nos dias 24 e 25 de julho, os participantes poderão interpor recurso contra a pontuação e/ou classificação. Os resultados dos recursos interpostos e a classificação final será divulgada no dia 31 de julho de 2023.
No ato da formalização da contratação, o candidato deverá comprovar:
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