Concurso Correios: presidente confirma oferta de 3 mil vagas e oportunidades de carteiro

O novo concurso Correios deve contar com uma oferta de aproximadamente 3 mil vagas, incluindo oportunidades para a carreira de carteiro. A confirmação foi feita nesta quinta-feira, 6 de junho, pelo presidente da empresa, Fabiano Silva, em entrevista ao programa "SBT News". "Nesse concurso inicial, a gente deve abrir algo em torno de 3 mil vagas, ou um pouco mais, até 3.200 vagas", disse." Para que seja o pontapé e a gente inicie essa fase de mudança e de fortalecimento da empresa no ponto de vista de pessoal",  disse.

Vale lembrar que o concurso Correios deve ser realizado por meio de dois editais. O primeiro será organizado pelo Instituto Iades. Neste caso, o contrato já está assinado e o edital já pode sair. Para o segundo, o processo de escolha da banca está em andamento. Neste caso, a expectativa é de que a escolhida seja anunciada em julho, com publicação do edital em setembro.

Concurso Correios: saiba mais sobre o primeiro edital 

Embora a oferta de vagas para o primeiro edital ainda não tenha sido anunciada, os cargos contemplados serão os segunites:

• médico do trabalho júnior
• enfermeiro do trabalho júnior
• engenheiro de segurança do trabalho
• técnico de segurança do trabalho júnior

Para concorrer a técnico é necessário possuir ensino médio, enquanto para médico, enfermeiro e engenheiro é exigida formação de nível superior.

No caso de técnico, além da escolaridade é necessário possuir curso específico, com remuneração inicial de R$ 3.543,67.

Para enfermeiro, engenheiro e médico é necessário possuir, ainda, especialização em trabalho ou segurança do trabalho, em nível de pós-graduação, além de registro no conselho, com iniciais de R$ 6.557,11 para enfermeiro e R$ 6.856,25 para engenheiro e médico.

As taxas previstas são as seguintes:

• técnico em segurança do trabalho júnior - R$ 57 a R$ 70
• demais cargos- R$ 60 a R$ 70

Os aprovados também contarão com os seguintes benefícios:

• plano de saúde
• vale transporte
• vale refeição/alimentação
• auxílio para dependentes portadores de deficiência
• reembolso creche/babá
• adiantamento de férias
• antecipação de 50% de gratificação natalina

Saiba mais sobre o segundo edital

O segundo concurso deve ser para cargos de níveis médio e superior, com iniciais de até R$ 6.557,11.

As bancas que estão na disputa para organizar a seleção são as seguintes:

• Idecan
• Fadesp
• Cebraspe
• Cesgranrio

No caso de ensino médio, a oferta será para o cargo de agente de correios, com remuneração inicial de R$ 2.256,18.

Para agentes, as áreas previstas são as seguintes:

• carteiro
• atendente comercial
• suporte

Para nível superior, as oportunidades serão para o cargo de analista de correios, com remuneração inicial de R$ 6.557,11.

As áreas previstas para o cargo são as seguintes:

• advogado
• analista de sistemas
• assistente social
• engenheiro

A expectativa é de que as oportunidades de carteiro também sejam oferecidas neste edital.

De acordo com o projeto básico, a seleção contará com três etapas:

• provas objetivas ou discursivas
• avaliação médica para candidatos com deficiência
• procedimento de heteroidentificação para pretos ou pardos

As provas objetivas serão feitas da seguinte forma:

• cargos de ensino médio - 60 questões
• cargos de nível superior - 80 questões

A parte discursiva deve ser composta de uma redação ou questão discursiva sobre o conteúdo programático.

Jornalista profissional e apaixonado por música e letras, atua na área de concursos públicos há quase 30 anos. Formado pela Universidade Metodista de São Bernardo do Campo, em São Paulo, ingressou na mídia especializada em concursos em 1994, onde exerceu durante 19 anos a função de chefe de reportagem em um dos mais tradicionais veículos de comunicação do segmento. Desde dezembro de 2013 vem desenvolvendo o trabalho de prospecção de concursos previstos no Jornal dos Concursos (JC Concursos), sempre atento às novas oportunidades que se vislumbram para quem pretende ingressar no funcionalismo público.