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Polícia Militar do Estado de
Santa Catarina (PM/SC) está com seleção pública aberta para 204 vagas de
agente temporário de serviço administrativo.
Os profissionais admitidos irão trabalhar na fiscalização de videomonitoramento em centrais regionais de emergência e na área administrativa de unidades da PM pelo período de um ano (o prazo pode ser prorrogado uma vez).
ACESSE NOSSO PACOTE DE ESTUDOS DA PM!Os postos de trabalho estão nas cidades de Florianópolis (65), Canoinhas (6), Correia Pinto (2), Curitibanos (2), Mafra (3), São Joaquim (2), Balneário Camboriú (8), Camboriu (2), Itajaí (15), Navegantes (6), Piçarras (2), Porto Belo (4), Chapecó (2), Concórdia (2), Araquari (1), Jaraguá do Sul (5), Joinville (10), São Bento do Sul (2), Rio Negrinho (2), Nova Veneza (2), Orleans (3), Criciúma (8), Içara (4), Urussanga (2), Blumenau (5), Brusque (3), Rio do Sul (3), Gaspar (2), Taió (2), Timó (2), Braço do Norte (2), Tubarão (4), Herval D’Oeste (4), Videira (2), Joaçaba (1), Campos Novos (2), Palhoça (4), Biguaçu (3) e São José (5).
Candidatos com
ensino médio completo e idade entre 18 e 23 anos poderão se inscrever até 24 de outubro na sede da Polícia Militar em que pretende trabalhar. O atendimento será feito das 9h às 13h, em dias úteis. A taxa de participação é de R$ 40.
Para avaliar os concursandos haverá prova teórica no dia 2 de novembro, das 14h às 18h. O teste será composto por 20 questões de língua portuguesa; dez de informática e dez de conhecimentos gerais.
Os classificados serão submetidos a inspeção médica e odontológica e investigação social. Por fim haverá curso de formação com duração de 165 horas/aula. A qualificação terá início no dia 19 de janeiro e duração de sete semanas.
A jornada de trabalho para os agentes temporários da Polícia Militar de Santa Catarina será de seis horas, em sistema de rodízio. Os contratados receberão auxílio mensal de natureza indenizatória no valor bruto de R$ 1.017. Em caso de renovação de contrato, o valor será de R$ 1.356. Também será concedido seguro de acidentes pessoais.
Do total de empregos disponíveis, até nove poderão ser preenchidos por pessoas com necessidades especiais, desde que a deficiência seja compatível com a função.
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