Grupo Selpe seleciona profissionais para vários cargos

Os interessados devem entrar em contato com as unidades do Grupo ou cadastrar currículo no site www.gruposelpe.com.br, onde estão disponíveis diversas outras vagas, atualizadas diariamente conforme o preenchimento das mesmas

Renan Abbade
Publicado em 09/09/2014, às 14h38

O Grupo Selpe Recursos Humanos, empresa de recrutamento e seleção com unidades nas cidades mineiras de Belo Horizonte, Contagem, Conselheiro Lafaiete e Uberlândia, além de Recife/PE, conta com 112 oportunidades de níveis especialista, técnico, operacional e trainee.

Os interessados devem entrar em contato com as unidades do Grupo ou cadastrar currículo no site www.gruposelpe.com.br, onde estão disponíveis diversas outras vagas, atualizadas diariamente conforme o preenchimento das mesmas.

Telefones das unidades

- Belo Horizonte:
(31) 3503-0100
- Contagem: (31) 2532-6600
- Uberlândia: (34) 3238-8388
- Conselheiro Lafaiete: (31) 3763-5771
- Recife: (81) 3213-0354

Confira todas as ofertas:

Nível especialista

- Assistente de gestão de pessoas – treinamento e desenvolvimento (1) – Confins/MG
Formação:
Superior completo em pedagogia
Requisitos: Ampla vivência com administração de treinamentos técnicos e comportamentais. Necessidade de vivência com grandes volumes de demanda de treinamento

- Analista de controladoria sênior (1) – Belo Horizonte/MG
Formação:
Superior completo em ciências contábeis, economia ou administração
Requisitos: Atividades de controladoria: budget, forecasting e business plan, balanço patrimonial e controles financeiros

- Analista contábil – temporário – 3 meses (1) – Betim/MG
Formação:
Superior completo em ciências contábeis, economia ou administração
Requisitos: Atividades de contabilidade: conciliação, conferência de NFs; experiência com SAP

- Coordenador comercial (1) – Itaúna/MG
Formação:
Superior completo em engenharia, administração ou áreas afins
Requisitos: Prospecção de clientes; negociação; manutenção de rentabilidade; experiência com gestão de pessoas; inglês fluente; disponibilidade para viajar

- Analista contábil – temporário – 3 meses (1) – Betim/MG
Formação:
Superior completo em ciências contábeis, economia ou administração
Requisitos: Atividades de contabilidade: conciliação, conferência de NFs; experiência com SAP

- Analista fiscal (1) – Pedro Leopoldo/MG
Formação:
Ensino superior em ciências contábeis
Requisitos: Experiência na área fiscal

- Analista contábil (1) – Belo Horizonte/MG
Formação:
Ensino superior em ciências contábeis
Requisitos: Experiência na área de contabilidade, com registros contábeis, elaboração de balanço patrimonial, controle de custos e demais funções pertinentes ao cargo

- Analista de custos (1) – Belo Horizonte/MG
Formação:
Ensino superior em ciências contábeis, administração ou áreas afins
Requisitos: Experiência com análise e controle de estoque, administração de inventários variáveis e fixos, controle de custos, entre outras funções

- Analista contábil sênior/ativo imobilizado (1) – Belo Horizonte/MG
Formação:
Ensino superior completo e CRC ativo
Requisitos: Experiência com rotinas do ativo imobilizado (controle patrimonial, registro do ativo imobilizado, lançamentos, conciliação de bens, controle de custos orçados e elaboração de relatórios)

- Gerente jurídico (1) – Belo Horizonte/MG
Formação:
Ensino superior completo e registro na OAB
Requisitos: Experiência em processos das esferas cível, trabalhista, societária, contencioso e ambiental. Necessária experiência com liderança de equipes

- Gerente administrativo (1) – Belo Horizonte/MG
Formação:
Ensino superior completo em administração
Requisitos: Necessária experiência com gestão de equipes, conhecimento em sistemas de gestão ERP

- Engenheiro de obra (1) – Belo Horizonte/MG
Formação:
Ensino superior completo em engenharia civil ou produção civil
Requisitos: Necessária experiência em construção civil residencial

- Gerente de vendas (1) – Belo Horizonte/MG
Formação:
Ensino superior completo em administração ou marketing
Requisitos: Necessária experiência com liderança de equipes em loja de varejo, no segmento de ar condicionado

- Analista de estatística (1) – Confins/MG
Formação:
Estatística, engenharia, ciência da computação, economia ou área afins
Requisitos: Experiência com suporte à equipe de operações, gerenciando, manuseando o banco de dados. Geração de relatórios e estatísticas que atendam aos requisitos do órgão regulador além de prover apoio à tomada de decisão do aeroporto, servindo de referência para todos os projetos em desenvolvimento

- Consultor de viagens sênior (1) – Belo Horizonte/MG
Formação:
Superior completo
Requisitos: Experiência em agenciamento de viagens e/ou hotelaria

- Consultor de relacionamento (1) – Belo Horizonte/MG e Região Metropolitana
Formação:
Superior completo
Requisitos: Experiência em relacionamento médico ou vivencia na área da saúde

- Analista de compras (1) – Belo Horizonte/MG
Formação:
Ensino médio
Requisitos: Experiência como comprador, desejável inglês intermediário

- Analista pleno em engenharia do produto – câmbio automático (1) – Betim/MG
Formação:
Engenharia mecânica
Requisitos: Experiência com desenvolvimento de novos produtos na área de câmbio automático, componentes de transmissão

- Design release manager – coordenador de projetos – design (1) – Betim/MG
Formação:
Engenharia mecânica, mecatrônica ou engenharia mecatrônica
Requisitos: Experiência com gestão de projetos e pessoas na área de design no desenvolvimento de motores, design de componentes de motor

- Analista pleno – engenharia do produto (1) – Betim/MG
Formação:
Engenharia elétrica, eletrônica ou de automação
Requisitos: Conhecimento em componentes de motores e transmissão de veículos, conhecimento em protocolo de comunicação veicular (CAN e K-line), linguagem de programação, principalmente C/C++, Matlab, Simulink, Ascet; software de interface com central eletrônica (INCA – ETAS, CANalyzer – Vector). Conhecimento em leitura e interpretação de esquemas elétricos, execução de testes em simulador e sobre veículo. Inglês avançado

- Analista pleno de qualidade (1) – Betim/MG
Formação:
Engenharias em geral
Requisitos: Conhecimento em componentes mecânicos de veículos, conhecimento de informática avançado (Excel, Word e Powerpoint), conhecimento dos indicadores de performance (QAS, Quality Tracking, Fermo Auto, IPTV, CMU, CSI e S06); inglês avançado

- Analista de logística (1) – Betim/MG
Formação:
Graduação em engenharias e logística
Requisitos: Desenvolvimento de projetos logísticos voltados para área de produção. Necessária experiência com Autocad e Excel

- Chief designer advanced (1) – Betim/MG
Formação:
Designer industrial
Requisitos: Experiência com designer industrial de produto, análise de tendências de mercado

- Analista de engenharia de manufatura – gestão de projetos (1) – Betim/MG
Formação:
Engenharias mecânica, elétrica, automação ou produção
Requisitos: Necessária experiência com gerenciamento de projetos

- Supervisor de vendas (1) – região de Conselheiro Lafaiete/MG
Formação:
Ensino médio completo, desejável curso superior em administração ou gestão comercial
Requisitos: Experiência com supervisão de vendas, acompanhamento em campo, prospecção de novos clientes, entre outras atividades. Disponibilidade para viagens, conhecimento do pacote Office e Outlook, conhecimento de mercado de vendas externas e/ou varejo


Níveis técnico e operacional

- Técnico em esterilização (1) – Belo Horizonte/MG
Formação:
Ensino médio completo; desejável formação técnica em patologia, enfermagem e afins
Requisitos: Experiência com esterilização de válvulas cardíacas e afins

- Técnico em enfermagem (5) – Belo Horizonte/MG
Formação:
Técnico em enfermagem com registro no COREN
Requisitos: Experiência como técnico em enfermagem hospitalar

- Técnico em calibração (1) – Belo Horizonte/MG
Formação:
Curso técnico em eletroeletrônica, eletrônica, mecânica ou instrumentação completo
Requisitos: Experiência na função

- Agente de viagens (1) – Belo Horizonte/MG
Formação:
Superior em curso
Requisitos: Experiência como agente de viagens, consultor de viagens e cargos afins

- Secretária hospitalar (1) – Nova Lima/MG
Formação:
Ensino médio completo
Requisitos: Experiência em hospital ou similares; jornada de 12x36

- Recepcionista (1) – Belo Horizonte/MG
Formação:
2° grau completo
Requisitos: Experiência na função

- Assistente I (1) – Betim/MG
Formação:
Áreas relacionadas a administração, publicidade, marketing e comunicação
Requisitos: Comunicação e publicidade com o objetivo de vendas de acessórios para automóveis. Comunicação com as regionais, escritórios e rede de concessionárias para elevação do faturamento. Desenvolvimento de ponto de venda. Acompanhamento de “follow up”. Inglês nível intermediário

- Atendente de alimentos e bebidas (1) – Betim/MG
Formação:
Primeiro grau completo
Requisitos: Atuar na montagem de mesas e buffet, bem como preparar coffee-breaks de eventos. Servir o couvert, quando necessário, emitindo o pedido das bebidas e auxiliando os clientes na escolha do prato. Controlar e repor estoques do bar. Atender reclamações de clientes e encaminhá-las ao responsável pelo restaurante. Emitir a fatura para pagamento ou assinatura do hóspede, realizando o correto lançamento no sistema operacional. Efetuar o controle e o fechamento do caixa. Vender os itens do cardápio do restaurante e do bar. Preencher a planilha de perdas e inventários mensais dos utensílios. Apoiar nos serviços de limpeza, conservação e manutenção do restaurante e cozinha

- Auxiliar de mecânico de caminhões a diesel (1) – Contagem/MG
Formação:
2° grau completo
Requisitos: Auxiliar nos setores da oficina, acompanhar as ordens de serviço, limpeza da oficina, controle e manutenção de pneus, auxílio na montagem de caixa, auxiliar na manutenção dos veículos. Ampla experiência na área

- Auxiliar de recursos humanos (1) – Contagem/MG
Formação:
Cursando superior em psicologia (não estar nos últimos períodos do curso)
Requisitos: Realizar processos de recrutamento e seleção, convocação de candidatos, treinamentos, aplicação e correção de teste, entrevista, emissão de laudos, recebimento e conferencia de documentação para admissão

- Conferente/separador (2) – Belo Horizonte/MG, próximo à região da Cidade Industrial
Formação:
Ensino fundamental completo
Requisitos: Experiência anterior na função

- Consultor de vendas (2) – Contagem/MG
Formação:
Ensino médio completo
Requisitos: Experiências em vendas de materiais elétricos, conhecimento intermediário no pacote Office

- Eletricista eletrônico (2) – Betim/MG
Formação:
Ensino médio completo e curso profissionalizante em eletroeletrônica ou áreas afins
Requisitos: Sólida experiência em manutenção e montagem de máquinas e componentes eletroeletrônicos. Conhecimentos em STEP 7, CNC Siemens, robótica, leitura e interpretação de esquemas elétricos nos formatos EPLAN e AutoCAD

- Eletricista de industrial de usina (2) – Itatiaiuçu/MG
Formação:
Técnico em elétrica
Requisitos: Manutenção em elétrica industrial (sistemas de comando e potência)

- Ferramenteiro especializado (2) – Betim/MG
Formação:
Ensino médio completo
Requisitos: Desmontar e montar máquinas operatrizes, centros de usinagem para fazer ajustes e manutenções. Ajustes mecânicos (rolamentos, guias lineares, furos). Manutenção hidráulica e pneumática. Interpretar medições. Troca de peças. Avaliação e nivelamento de peças. Sólida experiência na área

- Montador industrial (1) – Betim/MG
Formação:
Ensino médio completo
Requisitos: Executar a montagem de peças, grippers, dispositivos e conjuntos mecânicos. Realizar ajustes, acabamentos e pequenas construções. Ler e interpretar desenhos da estrutura ou equipamentos a serem construídos ou montados, observando especificações e determinações. Preparar e separar materiais, ferramentas e equipamentos (solda Mig, lixadeira, furadeira manual e de bancada, guilhotina, esmeril, dobradeira, entre outros) a serem utilizados no trabalho. Responsabilizar-se pela montagem das estruturas metálicas, dispositivos e equipamentos. Conhecimentos em solda, desenho mecânico básico e interpretação de desenhos

- Motorista D (1) – Contagem/MG
Formação:
Ensino médio completo
Requisitos: Motorista de entrega – caminhão truck e ¾

- Operador auxiliar de produção (40) – Contagem/MG
Formação:
1º grau completo
Requisitos: Experiência em trabalhos que envolvam esforço físico/industrial (pedreiro, carga e descarga, almoxarife, entre outras similares)

- Operador de empilhadeira (1) – Contagem/MG
Formação:
Ensino fundamental completo
Requisitos: Curso de operador de empilhadeira, CNH B e experiência mínima de seis meses como operador de empilhadeira

- Operador rebocador (1) – Contagem/MG
Formação:
Ensino fundamental completo
Requisitos: Não é exigida experiência. Um ano de CNH B

- Recepcionista de hotel (2) – Contagem/MG
Formação:
Ensino médio completo
Requisitos: Experiência com recepção de hotel ou hospital

- Técnico em manutenção (1 em Contagem/MG e 4 no Pará)
Formação:
Técnico mecânico, elétrico ou automação
Requisitos: Manutenção de máquinas preventiva e corretiva, testes, conferências e identificação dos equipamentos. CNH B e disponibilidade para viajar

- Motorista categoria D ou E (9) – Congonhas/MG
Formação:
Desejável ensino médio completo
Requisitos: Possuir carteira de habilitação D ou E. Experiência registrada na operação de guincho, condução de ônibus, caminhão ou ambulância

- Auxiliar ferramentaria (portador de deficiência) (1) – Congonhas/MG
Formação:
Ensino fundamental completo
Requisitos: Imprescindível ser portador de deficiência; possuir afinidades com controle e organização de ferramentas da manutenção de usina. Residir nas cidades de Congonhas, Conselheiro Lafaiete ou Jeceaba. Disponibilidade para trabalho em turno de oito horas

- Técnico de produção (1) – Congonhas/MG
Formação:
Técnico concluído em mineração ou metalurgia
Requisitos: Experiência na área de produção de minério de ferro, operação de planta de beneficiamento, movimentação e carregamento de produto, controle de baias de rejeito, experiência em liderar equipe e controle de máquinas e equipamentos. Disponibilidade para trabalhar em turno de revezamento

- Soldador/mecânico (1) – Ouro Branco/MG
Formação:
Técnico em mecânica, mecatrônica ou solda concluído
Requisitos: Experiência na área, manutenção mecânica industrial. Conhecimento e experiência nos processos de solda. Residir em Ouro Branco/MG


Trainees

Ensino superior completo entre dezembro de 2012 e dezembro de 12014 nos cursos de engenharia aeronáutica, engenharia mecânica, engenharia elétrica, administração ou economia. Inglês fluente.

Os interessados deverão se inscrever através do link www.lideraviacao.com.br.

Sobre o Grupo Selpe
Pioneiro na área de recursos humanos em Minas Gerais, está há 48 anos no mercado. A empresa foi a primeira agência de emprego do Estado ao oferecer serviços de recrutamento e seleção de pessoal. O Grupo Selpe, através de unidades de serviços segmentadas, atua junto com a consultoria Ação Gerencial na oferta de soluções em gestão e desenvolvimento de pessoas.

O Grupo atua em todo o Brasil com uma rede de parceiros e em 320 localidades pelo mundo através da NPAworldwide. Trabalha de forma segmentada com a divisão de executive search, headhunting (caça talentos), programas de trainee e estágio, recrutamento e seleção, além de administração de mão de obra temporária e efetiva, assessment, avaliação psicológica, coaching de carreira, treinamento e desenvolvimento de líderes, entre outras soluções direcionadas aos mais diversos setores do mercado.

Com uma carteira de mais de 300 clientes e mais de 200 mil profissionais recolocados no mercado, o Grupo possui uma equipe de consultores especialistas na elaboração de perfil e seleção de profissionais a partir das necessidades de cada negócio.

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