As vagas são para São Paulo (capital, interior e litoral), Minas Gerais, Rio de Janeiro, além de algumas cidades nas regões centro-oeste, nordeste e sul do país
Douglas Terenciano | douglas@jcconcursos.com.br Publicado em 30/09/2020, às 13h30 - Atualizado às 13h37
A Leroy Merlin está com inscrições abertas para a 12ª edição do programa de trainee, com foco na busca ve novos talentos para se tornarem líderes na empresa, que serão parte importante para o plano de expansão e sucessão da rede varejista. As vagas são para São Paulo (capital, interior e litoral), Minas Gerais, Rio de Janeiro, além de algumas cidades nas regões centro-oeste, nordeste e sul do país.
De acordo com assessoria de imprensa, todas as vagas são para trabalhar nas lojas e a oportunidade contempla todos os cursos de graduação. “A Leroy Merlin tem trabalhado cada vez mais para atrair a diversidade, tem avaliação conjunta para diminuir vieses e garantir a experiência mais justa aos candidatos. Por exemplo, as primeiras etapas do processo de seleção serão às cegas e na penúltima etapa os candidatos serão avaliados por um grupo de pessoas, extraindo o melhor de cada um”, revela Camila Conte, coordenadora de talent acquisition da Leroy Merlin.
Os interessados devem ter formação entre dezembro de 2017 e dezembro 2020 (todos os cursos de graduação serão aceitos); disponibilidade para trabalhar em escala aos finais de semanas e feriados; para trabalhar em loja; e mobilidade nacional. As contratações estão previstas para segunda quinzena de janeiro de 2021. Salário e benefícios compatíveis ao mercado.
As vagas são voltadas para 3 áreas: o Comércio, a Gestão e o Relacionamento Cliente. Na Leroy Merlin a pessoa que está no Comércio é responsável por desenvolver equipes, atender e satisfazer Clientes, gerir mix de produtos e serviços e pilotar resultados, na Gestão é responsável por desenvolver equipes, acompanhar a realização dos objetivos econômicos, apoiar a área comercial e garantir o bom funcionamento da loja, no Relacionamento com Cliente é responsável por desenvolver equipes, garantir a experiência de compra dos Consumidores, gerir a frente de caixa e cuidar dos serviços de financiamento Cliente e SAC loja.
“O programa de trainee na Leroy Merlin terá duração de um ano, e durante esse período além da experiência adquirida, terá uma tutoria em tempo integral, desenvolverá um projeto de negócio e um de liderança, o que o ajuda a se aprofundar e ter uma evolução profissional grande em um curto período de tempo”, finaliza Camila.
Os interessados devem cadastrar currículo no site http://traineeleroymerlin.com.br até a segunda quinzena de outubro. A seleção contará com cinco etapas: inscrições, assessments online/fit cultural Leroy Merlin, cyber dinâmica de grupo, painel de negócios e por fim entrevistas individuais.
trainees vagas de traineeConsolidada no Brasil desde 1998, a Leroy Merlin é especializada em construção, acabamento, bricolagem, decoração e jardinagem. São mais de 80 mil itens divididos em 15 setores: materiais de construção, madeiras, elétrica, ferramentas, tapetes, cerâmica, sanitários, encanamentos, jardinagem, ferragens, organização, pintura, decoração, iluminação e cozinha.
São 41 lojas Leroy Merlin espalhadas por dez estados brasileiros e o Distrito Federal, além do E-commerce, que atende todo o país. As lojas são equipadas com serviços especiais como mesa de bricolagem, fábrica de cores, espaço projeto, corte de madeira e vidro, coleta seletiva e drive-thru.