As oportunidades na C&A Brasil são para início imediato e o regime de trabalho poderá ser 100% em home office
Douglas Terenciano | douglas@jcconcursos.com.br
Publicado em 31/08/2020, às 13h52 - Atualizado às 14h22
A C&A Brasil, empresa do varejo de moda, anuncia a abertura de cerca de 80 vagas de emprego na área digital. As oportunidades são para início imediato e o regime de trabalho poderá ser 100% em home office. Candidatos de todo o Brasil podem se inscrever no processo seletivo.
Há vagas abertas para os cargos de coordenador e especialistas software engineer; UX , PO, UI, BI, Devs, entre outras posições. A C&A Brasil está em busca de profissionais que possuam formação superior em cursos de tecnologia, tenham perfil criativo, hands on, protagonistas, gostem de trabalhar em equipe e que tenham o interesse de atuar em cenários desafiadores e descontraídos.
Confira, a seguir, os requisitos exigidos para ocupar os cargos disponíveis na C&A Brasil.
Os salários são compatíveis com o mercado e, como diferencial, a C&A Brasil oferece benefícios como férias semestrais (a partir de seis meses de companhia); aceleração de carreira, ambiente diverso, inovador, jovem e divertido; restaurante no local; estacionamento, bônus anual, check-up bianual, assistência médica e odontológica, previdência privada e desconto em produtos da marca.
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Os interessados em participar do processo seletivo devem efetuar a inscrição no site https://bit.ly/34NJagX (link encurtado e seguro). Após a inscrição on-line, os candidatos terão seus currículos analisados e os aprovados serão convocados (sempre via e-mail cadastrado na plataforma, por onde toda a comunicação será realizada durante o processo) para as próximas fases do processo seletivo.
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C&A
Vagas: 5000
Taxa de inscrição:
Não definido
Cargos: Assistente,
Coordenador,
Desenvolvedor
Áreas de Atuação: Administrativa,
Operacional
Escolaridade: Ensino Superior
Faixa de salário:
Estados com Vagas: AC,
AL,
AP,
AM,
BA,
CE,
DF,
ES,
GO,
MA,
MT,
MS,
MG,
PA,
PB,
PR,
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PI,
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