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Concurso TST: assinado contrato com banca organizadora e edital já pode sair

Concurso TST (Tribunal Superior do Trabalho) será para a carreira de juiz substituto do trabalho; nível superior em direito e R$ 32 mil

Concurso TST: assinado contrato com banca organizadora e edital já pode sair
Concurso TST: sede do TST: divulgação
Fernando Cezar Alves

Fernando Cezar Alves

fernando@jcconcursos.com.br

Publicado em 09/11/2022, às 11h22 - Atualizado às 14h14

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O edital do novo concurso TST unificado (Tribunal Superior do Trabalho) já pode ser publicado. Acontece que o último entrave para o início da seleção foi superado na última terça-feira, 8 de novembro, com a assinatura do contrato com a banca organizadora, que será a Fundação Getúlio Vargas (FGV). O nome da empresa já havia sido anunciado em 25 de outubro. O extrato de contrato com a empresa ainda deve ser publicado no diário oficial, no decorrer dos próximos dias. No entanto, a assinatura foi anunciada por meio de nota divulgada na página eletrônica do órgão. Os interessados devem ficar atentos.

Embora o TST ainda não tenha divulgado a oferta de vagas no certame, que será para o cargo de juiz substituto do trabalho em todo o país, o órgão confirma que existem aproximadamente 300 vagas em aberto. “A Justiça do Trabalho é o ramo do Poder Judiciário que mais concilia. Cerca de 40% dos processos são solucionados por meio da conciliação”, afirmou. “Isso requer dos magistrados habilidade para essa característica que está no DNA da Justiça Trabalhista, que é a mediação”, disse o presidente do Tribunal Superior do Trabalho (TST) e do CSJT, ministro Lelio Bentes Corrêa.

Para concorrer é necessário possuir formação de nível superior em direito,com pelo menos três anos de atividade jurídica. A remuneração inicial da categoria é de R$ 32.004,65.

Concurso TST: veja levantamento de vagas em aberto

Atualmente, a necessidade de vagas de juiz nos diversos tribunais é a seguinte:

  • TRT 1 RJ - 46 vagas
  • TRT 2 SP - 67
  • TRT 3 MG - 39
  • TRT 4 RS - 6
  • TRT 5 BA - 6
  • TRT 6 PE - 9
  • TRT 7 CE - 4
  • TRT 8 PA e AP - 10
  • TRT 9 PR - 10
  • TRT 10 DF e TO - 2
  • TRT 11 AM e RR - 11
  • TRT 12 SC - 3
  • TRT 13 PB - 2
  • TRT 14 RO e AC - 7
  • TRT 15 Campinas SP - 29
  • TRT 16 MA - não há
  • TRT 17 ES - não há
  • TRT 18 GO - não há
  • TRT 19 AL - 2
  • TRT 20 SE - não há
  • TRT 21 RN - 1
  • TRT 22 PI - 1
  • TRT 23 MT - 8
  • TRT 24 MS - 2

Saiba como foi a última seleção

O primeiro concurso TST unificado ocorreu em 2017 e contou com uma oferta de 137 vagas. A banca organizadora, na ocasião, foi a Escola Nacional de Formação e Aperfeiçoamento de Magistrados do Trabalho (Enamat)

A seleção foi composta de cinco fases, da seguinte forma:

  • prova objetiva
  • duas provas escritas - discursiva e prática, com elaboração de sentença
  • inscrição definitiva, exames de sanidade física e mental, sindicância de vida pregressa e investigação social
  • prova oral
  • análise de títulos

A parte objetiva contou com 100 questões, distribuídas por três blocos, da seguinte forma:

Bloco I - 30 questões sobre:

  • direito individual do trabalho
  • direito coletivo do trabalho
  • direito administrativo
  • direito penal

Bloco II - 40 questões:

  • direito processual do trabalho
  • direito constitucional
  • direito constitucional do trabalho
  • direito civil
  • direitos da criança e do adolescente

Bloco III - 30 questões:

  • direito processual civil
  • direito internacional e comunitário
  • direito previdenciário
  • direito empresarial
  • direitos humanos
  • direitos humanos sociais

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+ Resumo do Concurso TST 2023 — Juiz

TST - Tribunal Superior do Trabalho
Vagas: 300
Taxa de inscrição: De R$ 320,00
Cargos: Juiz
Áreas de Atuação: Judiciária / Jurídica
Escolaridade: Ensino Superior
Faixa de salário: De R$ 32004,65
Organizadora: FGV
Estados com Vagas: AC, AL, AP, AM, BA, CE, DF, ES, GO‍, MA, MT, MS, MG, PA, PB, PR, PE, PI, RJ, RN, RS, RO, RR, SC, SP, SE, TO

+ Agenda do Concurso

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15/02/2023 Encerramento das inscrições Adicionar no Google Agenda
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