Com objetivo de reforçar seus quadros de funcionários, as empresas Redeorto e Petlove abriram processos seletivos para diversas vagas de emprego
Douglas Terenciano | douglas@jcconcursos.com.br
Publicado em 23/03/2021, às 13h09 - Atualizado às 13h27
A Redeorto, rede de clínicas odontológicas, prevê a contratação de 500 novos funcionários em todo o Brasil até o final de 2021, como parte do plano seu plano de expansão, que deve inaugurar entre 60 e 70 novas unidades neste ano.
As vagas são para Dentistas, Dentistas, Auxiliares Administrativas, Recepcionistas e ASB/TSB (Técnicas de Saúde Bucal) para as unidades da rede presentes em 17 Estados e no Distrito Federal.
Os interessados devem se cadastrar no portal da franqueadora na aba https://redeorto.com.br/trabalhe-conosco.
Já a Petlove, plataforma do universo pet, abriu 22 posições de trabalho fixas em março. A empresa busca profissionais de diferentes áreas, como logística, tecnologia e marketing, para atuar em sua sede, em São Paulo, e também em Extrema (MG), cidade onde está localizado o centro de distribuição da Companhia.
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Entre as vagas disponíveis estão Analista de Operações Omnichannel, Analista de Transporte Sênior, Analista de Novos Negócios Sênior, Assistente de Abastecimento, Gerente de Brand Awareness, Coordenador Business Analytics, Consumer & Shopper Insights, CRM Manager, Coordenador de Transporte, Analista de Facilities & Administrativo e Gerente de Facilities & Administrativo.
Todos os detalhes das posições estão disponíveis em https://petlove.gupy.io.
Muitos candidatos são vetados para uma vaga de emprego, estágio ou trainee muito antes de chegar na entrevista com o recrutador. Um dos motivos mais comuns para essa desclassificação prematura é um currículo pouco atrativo. Pensando nisso, selecionamos algumas dicas para ajudá-lo a ter um currículo vencedor.
Um resumo conciso de suas qualificações e experiências pessoais, abaixo das suas informações de contato, oferece aos empregadores uma visualização rápida e resumida de suas principais habilidades e ambições de trabalho. Geralmente, é o primeiro lugar que o recrutador olha quando pega um currículo na mão, portanto, detalhe suas realizações e qualificações de maneira objetiva.
Outra dica é corresponder a descrição da oportunidade, tentando utilizar adjetivos que sejam semelhantes aos utilizados no anúncio da vaga. Por exemplo, se o empregador dá prioridade para alguém com “capacidade de liderança eficaz”, certifique-se de demonstrar isso na primeira parte de seu currículo, utilizando o espaço destinado ao resumo profissional e características pessoais.
Além disso, não adianta enfatizar seus triunfos profissionais no currículo se você não terá como comprová-los posteriormente. Ao listar suas realizações, a recomendação é ter em mente que o que realmente impressiona os empregadores são os números. Exemplificando, se o candidato puder ilustrar suas conquistas com fatos e números, ou seja, descrever o quanto de receita que trouxe para o negócio naquele ano ou como clientes aumentaram seu investimento na marca, faça com objetividade.
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Redeorto
Vagas: 500
Taxa de inscrição:
Não definido
Cargos: Analista,
Auxiliar institucional,
Recepcionista
Áreas de Atuação: Administrativa,
Operacional
Escolaridade: Ensino Médio,
Ensino Técnico,
Ensino Superior
Faixa de salário:
Estados com Vagas: AC,
AL,
AP,
AM,
BA,
CE,
DF,
ES,
GO,
MA,
MT,
MS,
MG,
PA,
PB,
PR,
PE,
PI,
RJ,
RN,
RS,
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RR,
SC,
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TO
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